LUST AUF NEUES?

DAS TRIFFT SICH GUT.

Direkt an der wunderschönen Außenals­ter, finden Sie unser komfortables 1891 erbautes Boutiquehotel. Einst luxuriöses Wohnhaus, welches später mehrere Pensionen beherbergte, öffnete vor über 20 Jahren das Hotel Alsterblick seine Pforten. Stuckelemente, Deckenmalerei, luxuriöse Ausstattung, hier trifft Tradition auf Moderne!

Bei uns finden Sie als Empfangsleiter (m/w/d) einen Arbeitsplatz mit Aussicht auf die wunderschöne Außenalster in einem kleinen, eingespielten Team. Überstunden? Bei uns kein Thema! Anders, als in der Hotellerie üblich, muss bei uns Niemand Überstunden machen. 

Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung (Lebenslauf, Abschlusszeugnis, Arbeitszeugnisse) zur ausgeschrieben Stelle als

Front Office Manager (m/w/d) Vollzeit

Einstellungstermin: nach Vereinbarung

Was wir bieten:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Keine Überstunden
• Arbeitszeiten: Früh-, Mittel- oder Spätschicht
• Durch Dienstplanerstellung 10 Tage im Voraus der Arbeitswoche planbare Freizeitgestaltung
• 50% Sonntagszuschlag und zwischen 125-150% Feiertagszuschlag
• Frei am Geburtstag und Erhalt eines Geburtstagsgeschenkes
• Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln (Bushaltestelle 3min entfernt)
• Kostenfreies Mitarbeiterfrühstück in allen Frühdiensten & kostenfreie Personalgetränke (Mineralwasser & Heißgetränke)
• Mitarbeiterrabatt auf Übernachtungen im Hotel (Familie und Freunde) 
• Urlaub - 24 Arbeitstage bei einer 5-Tage-Woche
• Monatlicher Warengutschein im Wert von EUR 40 (in Absprache mit Mitarbeiter) oder Fahrkostenzuschuss in Höhe von EUR 40 zum HVV-Ticket
• Arbeiten in einem kleinen, eingespielten Team

Folgende Aufgaben fallen in Ihren Bereich:

• Arbeiten am Empfang, Beratung und Betreuung der Hotelgäste
• Check-In und Check-Out mit Abrechnung und Kassenführung 
• Annahme von Einzel-/ & Gruppenreservierungen, Versenden von Bestätigungen und Angeboten
• Beschwerdemanagement
• Wareneinkauf
• Arbeiten mit der Hotelsoftware Sihot (eine Einarbeitung in das System erfolgt durch uns) 

• Personalführung, Personaleinarbeitung & Personalschulung
• Be­ant­wor­ten von On­line Gäs­te­be­wer­tun­gen
• Ver­tre­tung der Di­rek­ti­on in de­ren Ab­we­sen­heit
• Führen der jährlichen Mitarbeitergespräche der Abteilung
• Entscheidung über arbeitsrechtliche Prozesse, wie z.B. Abmahnungen oder andere Disziplinarmaßnahmen in Absprache mit der Direktion

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachmann/-frau oder Hotelkaufmann/-frau oder Studium in der Hotellerie
• Berufserfahrung im Umgang mit Gästen sowie in der Mitarbeiterführung
• Sprachniveau: Deutsch B2 und Englisch B2
• Unternehmerische Denkweise, Vorbildfunktion für andere Mitarbeiter
• Eine herzliche und offene Persönlichkeit als auch ein gepflegtes Erscheinungsbild
• Zuverlässigkeit und Freude am Umgang mit Menschen aus verschiedenen Nationen

Alles Weitere erzählen wir gerne in einem persönlichen Gespräch.

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!