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Gorki Apartments Berlin

4.4
www.gorkiapartments.de
Was Mitarbeiter an ihrer Arbeit bei Gorki Apartments Berlin, Berlin schätzen
Identifikation
Absolutes Wir-Gefühl! 100% der aktuellen Mitarbeiter von Gorki Apartments Berlin, Berlin identifizieren sich voll und ganz mit ihrem Arbeitgeber - sowie über alle Unternehmen hinweg durchschnittlich 69%.
Herausforderungen
Für 80% der derzeitigen Mitarbeiter gehören spannende Aufgaben zu den Hauptgründen, warum sie gerne morgens zur Arbeit gehen. Durchschnittlich werden Unternehmen in dieser Kategorie mit 73% bewertet.
Vertrauen
Für 80% der aktuellen Mitarbeiter ist das ihnen entgegengebrachte Vertrauen ein wichtiger Faktor, den sie an ihrer Arbeit bei Gorki Apartments Berlin, Berlin schätzen. Die Bewertung aller Unternehmen liegt hier im Schnitt bei 72%.

Wie Mitarbeiter über Gorki Apartments Berlin, Berlin denken:

Lage und Verkehrsanbindung
4.6/5
Unternehmenskultur
4.5/5
Fortbildungsmöglichkeiten
4.4/5
Work-Life
4.3/5
Aufstiegsmöglichkeiten
4.3/5
Gorki Apartments Berlin, Berlin hat keinen Einfluss auf die Veröffentlichung der Bewertungen und kann diese nicht bearbeiten oder verändern

Bewertungen

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Familiäres Arbeitsklima & attraktive Benefits

Mitarbeiter im Bereich Marketing in Berlin, Deutschland, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2023

Stärken

Wir sind ein kleines Team mit flacher Hierarchie, dadurch sind die Entscheidungswege kurz. Jede/r kann seine Ideen einbringen und jede/r kommt wie er/sie ist (wir tragen keine Uniform). Das Arbeitsklima ist sehr herzlich und familiär (wir sind alle per Du). Die Extraleistungen sind super (BVG-Ticket, Mitgliedschaft bei Fitness First, 13. Jahresgehalt etc).

Verbesserungsmöglichkeiten

Ich bin hier seit 2 Jahren und sehr zufrieden.

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Leider ein Fehltritt

Mitarbeiter im Bereich Gastronomie, Hotellerie in Berlin, Deutschland, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2020

Stärken

Gut war, dass man sich Zeit mit den Gästen hat nehmen sollen und das auch möglich war. Und die meisten Kollegen waren nett. Mehr Positives gibt es leider nicht zu berichten.

Verbesserungsmöglichkeiten

Einarbeitung: Sie lief nur ganz kurz. Zum Glück ging alles gut. Anscheinend hat man kein Interesse, nur fitte MA auf die Gäste loszulassen. Man spielt in der 5 Sterne-Liga. Dienstpläne: Die hatten regelmäßig nur einen kurzen Vorlauf von weniger als einer Woche, sodass man seine Freizeit nicht gut planen konnte. Besetzung: Die Schichten sind in aller Regel mit nur einer Person besetzt. Das finde ich zwar nachvollziehbar bei nur 36 Zimmern, es ist jedoch trist. Man sitzt also den ganzen Tag in einem kleinen, dunkel gestrichenen Zimmer von vielleicht 15 qm um dann gerade mal 6 Gäste ein- oder auszuchecken. Wer also mit netten Kollegen arbeiten möchte ist hier falsch. Nicht, weil es sie dort nicht arbeiten, sondern weil sie nicht da sind. Selbst alleine dreht man also Däumchen. Lage: Sie wird völlig zu Unrecht gelobt. Tatsächlich liegt das Haus an einer Durchgangsstation der U8 mitten in einem Partyviertel. Vor der Tür sammeln sich täglich Müll und Scherben und morgens riecht der 5 Sterne-Hauseingang nach Urin. Lecker. Produkt: Es wird rein gar nichts außer einem sauberen Designzimmer für horrendes Geld geboten: Kein Frühstück bzw. Restaurant, kein Pool, nicht einmal eine Lobby wo man sich auf eine Couch setzen und nett unterhalten könnte. Vieles ist bigott, ein Beispiel: Auf der einen Seite wird das Haus vorwiegend von verschwendungssüchtigen Hipstern ("very social!") gebucht, auf der anderen Seite müssen es dann aber Bambuszahnbürsten sein. Hauptsache, man ist trendy.

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Einer der besten Arbeitgeber die ich je hatte.

Anonym in Berlin, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Apr. 2020

Stärken

Kleines aber feines Team. Kurze Entscheidungswege. Sehr herzlich/familiär. Gute Work-Life Balance, anständige Bezahlung und super Extraleistungen (BVG-Ticket wird übernommen, sowie Mitgliedschaft bei Fitness First. 13. Jahresgehalt und ein leistungsbasiertes 14. Gehalt gibt es auch). Für einen Betrieb dieser Größe gibt es genügend Mitarbeiter.

Verbesserungsmöglichkeiten

Die Zugangstür zum Hotelgelände & in das "Hinterhaus" müssten eventuell erneuert werden.

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Mehr Schein als Sein.

Mitarbeiter im Bereich Gastronomie, Hotellerie in Berlin, Deutschland, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2019

Stärken

Das Konzept der Gorki Apartments ist an sich super. Das schöne Design, die Lage und der Service. Es soll sich Zeit für die Gäste genommen werden und man kommt so mit den unterschiedlichsten Leuten, aus aller Welt in Kontakt und kann sich austauschen.

Verbesserungsmöglichkeiten

Hier sollte tatsächlich so einiges passieren um Mitarbeiter längerfristig zu binden. Angefangen bei dem Führungsstil der Direktion. Es hat sich hier ein 3er/4er-Gespann gebildet welches alles unter sich entscheidet und berredet. Man hat ständig das Gefühl kontrolliert, belauscht und beobachtet zu werden. Eine offene und ehrliche Kommunikation ist leider nicht möglich. Work-Life-Blance ist hier ein Fremdwort. Auf Frei- und Urlaubswünsche wird ungern oder nur mit nachdruck eingegangen. Arbeitspläne werden viel zu spät veröffentlicht sodass man sehr schlecht planen kann. Auch wird man in seiner Feizeit mit belanglosen Dingen konfrontiert, die auch bis zur nächsten Schicht hätten warten können.

Über den Job

Typische Front- und Backoffice Aufgaben. Sehr viel Gästekontakt.

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Tolles Arbeitsumfeld und Team im Herzen der Stadt!

Anonym in Berlin, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Juli 2018

Stärken

Abwechslungsreiche Tätigkeiten in Kombination mit einem tollen verlässlichen Team, flachen Hierarchien und einem schönen Arbeitsumfeld.

Verbesserungsmöglichkeiten

Bis dato rund um zufrieden.

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Junger, dynamischer Arbeitgeber

Mitarbeiter im Bereich Empfang in Berlin, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Juli 2018

Stärken

Man arbeitet mit einem wirklich tollen Team zusammen, die Aufgaben sind abwechslungsreich und machen Spaß.

Verbesserungsmöglichkeiten

Keiner ist perfekt und das gilt eben auch für den Arbeitgeber. Work-Life-Balance könnte sich stärker durchsetzen ansonsten bin ich aber sehr zufrieden.

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Es wird dir gefallen!

Mitarbeiter im Bereich Gastronomie, Hotellerie in Berlin, Deutschland, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2018

Stärken

Die Tätigkeit hat mich sowohl gefordert, als auch gefördert. Wer selbstständig ist und gewissenhaft arbeitet, kann sich hier perfekt entwickeln. Die Aufgabengebiete sind interessant und ich konnte selbst mitbestimmen, was mir liegt und wo ich gerne mitarbeiten möchte. Musste wegen Umzug leider aufhören aber hatte eine super Zeit!

Verbesserungsmöglichkeiten

Ich war eigentlich weitesgehend zufrieden.

Über den Job

Klassische Night Audit Aufgaben + Aufgaben die dich interessieren und weiterbringen.

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Werde Teil unseres Teams!

Mitarbeiter im Bereich Empfang in Berlin, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Juli 2018

Stärken

Ein freudschaftliches Verhältnis innerhalb des Teams sorgt für ein hohes Maß an Verlässlichkeit der Mitarbeiter untereinaner. Förderne Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen stets neue Freiräume in einem inspirendem Abreitsumfeld. Die angenehme Arbeitsatmosphäre motiviert mich jeden Tag aufs Neue gerne zur Abreit zu gehen.

Verbesserungsmöglichkeiten

Aufgrund der vielfältigen Förderprogramme und Entwicklungsspielräume brauchen wir aktuell Untersützung zur Stabilisierung des Teams.

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Arbeitgeber, der seine Mitarbeiter fördert und fordert

Anonym in Berlin, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Juli 2018

Stärken

Sehr gute Arbeitsatmosphäre, flache Hirarchien und neue Ideen werden im Team besprochen sodass sich jeder Mitarbeiter einbringen kann

Verbesserungsmöglichkeiten

Noch mehr Mitarbeiter wären hilfreich, aber deshalb sind wir ja hier. Wenn das Team wieder komplett ist, können wir optimal auf die Wünsche der Gäste eingehen

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